集团公司七届五次职工、工会会员代表大会胜利召开
(图为会议现场)
3月30日,集团公司在金雁大厦六楼会议室召开了七届五次职工、工会会员代表大会。会议认真听取了集团公司党委书记、总经理林振东代表集团公司所作的司务工作报告和集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席伍思扬所作的工会工作报告。会议审议通过了总经理工作报告、工会工作报告、代表提案报告、业务招待费用开支情况报告、工会经费收支情况报告、公司新增人员用工制度的规定;表彰了2016年度先进生产(工作)者、先进集体;集团公司还与直属各单位签订了2017年度经济责任制考核方案。上午会议由集团公司副总经理陈胜怀主持,全体职工代表和列席代表共130多人参加了会议。市总工会党组成员、副调研员谢爱民到会指导并祝贺。
集团公司党委书记、总经理林振东所作的工作报告回顾总结了集团公司2016年的生产经营情况,分析了企业当前存在的困难和挑战,部署了2017年的工作安排。
报告认为,2016年,是极不平凡的一年。在市委、市政府的正确领导下,全司上下认真贯彻落实上级有关深化国有企业改革,发展壮大实体经济的工作部署,紧紧围绕企业“一稳二找三突破”发展战略,下定决心抓改革,坚定不移谋转型,同心戮力促发展,努力克服了工业经济增速放缓、市场持续低迷、竞争日益加剧等系列不利因素,着力加强现代企业制度建设,抓好企业内控管理,加大科技创新工作,推进新项目筹建力度,全力拓展市场空间,提升企业文化建设,圆满完成了七届四次职代会确定的各项目标任务,生产经营质量和效益明显好转,推动了企业持续稳定健康发展,为梅州经济社会发展作出了新贡献。
报告强调,一年来的努力,为今后的发展打下了坚实的基础;一年来的实践,为继续前进积累了宝贵的经验。我们更加深刻体会到:在企业发展过程中,必须坚持不忘初衷,始终把抓发展、促发展作为我们的核心任务,在发展中前进,才能早日完成“一稳二找三突破”的目标任务。必须紧密结合金雁实际,扬长补短,始终把抓改革、重创新作为我们的重要抓手,支撑企业持续稳步健康发展,才能加快转型发展的步伐。必须坚持务实重干的工作态度,攻坚克难、勇于担当、善作善成,才能凝聚全司上下团结奋进的强大合力。必须关心职工生活、改善职工待遇,竭尽全力为职工办好事、实事,真正做到全心全意依靠职工办企业,让全司干部职工共享企业发展成果,才能赢得职工的信任和支持。
报告指出,在肯定成绩、总结经验的同时,也清醒地看到企业发展中存在的困难和挑战,主要是:全司的支柱企业玉水硫铜矿经过三十多年的开采,矿山资源逐渐枯竭,虽然前期做了不少努力,但接替资源勘探工作仍未能取得新突破;受多种因素影响,新项目发展进展缓慢,关停企业转型面临困难;现代企业管理制度仍未完善,下属企业适应市场经济发展的能力有待提高;企业安全环保压力逐渐加大,尤其是玉水硫铜矿已进入开采后期,井下采场安全管理压力更加突显;个别干部职工大局意识不强、集体观念较淡,干事创业的担当精神不够。这些困难和问题,我们将高度重视,切实加以解决。
报告部署了2017年的工作安排,指出,2017年是企业发展至关重要的一年。去年底召开的集团公司第六次党代会为全司上下描绘了企业发展新蓝图,确定了“一稳二找三突破”的发展战略,规划了今后的发展方向和目标任务。面对加快企业转型发展的新形势、新挑战,要在市委、市政府的坚强领导下,敢于肩负起企业改革发展重任,团结带领全司上下认真克服前进中的任何困难和挑战,促进企业驶入持续稳定健康发展的快速轨道,创造更好的经营业绩,让全司干部职工共享企业改革发展成果。一是要注重安全环保工作,为创造良好发展条件提供保障。二是要抓好科技创新工作,为提升质量和效率增加新动力。三是要健全现代企业制度,为增强市场竞争能力打好基础。四是要创新企业营销策略,为开拓占领市场发挥积极作用。五是要提升企业文化建设,为凝聚上下发展合力加油鼓劲。
会议最后号召,全司上下要在市委、市政府的坚强领导下,团结一心,奋勇前进,一步一个脚印完成“一稳二找三突破”发展战略的目标任务,努力开创企业发展新篇章,实现持续稳步健康发展,为加快梅州振兴发展作出更大贡献!
市总工会党组成员、副调研员谢爱民代表市总工会,对大会的胜利召开表示热烈的祝贺。他说,过去的一年,金雁集团上下在市委、市政府的坚强领导下,紧紧围绕企业“一稳二找三突破”发展战略,敢于深化国有企业改革,在工业经济发展困难的形势下,突出了重围,生产经营质量和效益明显好转,推动了企业持续稳定健康发展,为梅州经济社会发展作出了新贡献。在生产经营稳定发展的同时,企业民主管理得到落实,企业文化日益丰富,职工教育培训形式多样,职工生活得到改善,在维护职工合法权益上做了大量卓有成效的工作。对金雁集团的工作给予充分肯定,对金雁集团为梅州经济社会发展作出的贡献表示感谢。他提出了三点希望:一是要敢于改革创新,努力推动企业持续稳定发展。当前,中央、省、市正进一步深化国有企业改革,倡导大力发展实体经济。金雁集团上下要增强信心,抢抓机遇,主动适应经济发展新常态,顺应市场发展新形势。结合企业实际,大胆改革,敢于创新,着力健全完善现代企业管理制度,加快企业技术革新和转型升级,进一步做强做大做优金雁集团,为加快梅州振兴发展作出新的更大贡献。二是要抢抓发展机遇,努力当好新型工业发展排头兵。金雁集团作为市直重点国有企业,要坚决贯彻落实市委、市政府的各项决策部署,凝聚共识,抢抓机遇,主动融入“一区两带六组团”建设,认真谋划好企业今后的发展,努力走出一条新型工业化的发展新路子,为梅州发展新型工业做好表率,当好排头兵。三是要继续关心职工,让职工共享企业改革发展成果。要加强企业群团组织建设,发挥工会组织的桥梁纽带作用,做好职工思想政治工作,带好干部职工队伍,凝聚和激活干部职工干事创业的积极性、主动性。要加强厂务公开工作,落实民主管理制度,让职工积极参与企业管理,保障职工的知情权、参与权、监督权,切实维护职工合法权益。要加强职工教育培训工作,创新培训形式和平台,进一步提升职工综合素质。要加强创新,善于借力各种平台,进一步丰富活跃职工的业余文化生活,增强职工的凝聚力、向心力和战斗力。要继续做好送温暖活动,关心职工生活,让职工共享企业发展成果,切实增强职工的幸福感,共建和谐企业。他最后希望,金雁集团上下要在市委、市政府的坚强领导下,同心同德,团结拼搏,奋力前行,努力做强做大金雁集团,为梅州加快振兴发展,谱写美好生活新篇章而努力奋斗!
下午,各代表团认真组织职工代表进行了分组讨论。各位代表积极建言献策,对公司发展提出了许多有建设性的意见和建议。各代表团还组织讨论了总经理工作报告、工会工作报告、工会经费收支情况报告、代表提案报告、公司新增人员用工制度,提出了意见建议。
为期一天的会议在圆满完成大会各项议程后胜利闭幕。(集团公司办公室)